刚刚智联招聘给我打电话，说腾讯让我去面试，去吗

看他给的面试地址 正规的办公写字楼一般没啥问题 xx小区多少楼就别去了异地面试的话结合实际情况再说

公司需要组织员工去考腾讯云认证吗，能干嘛？

如果你们公司用的就是腾讯云平台，那最直接的好处就是可以减少在腾讯云平台开展业务及实施项目的风险，提升研发团队整体技术能力。这对你们公司快速识别和鉴定人才也有好处，招聘效率提高了。

有HR打电话说是智联网推荐的，想邀我面试，但是为什么智联网该公司未发面试邀请？

有两种情况：一种是猎头跟智联合作，有一些筛选条件给到智联，而你在他们的筛选条件中，所以会把号码推给猎头去联系.另一种是小公司需要人才，买来的信息. 来自职Q用户：吕惠绮这种严格来说猎头公司，从智联上筛选一些自己所需要的人才，但是现在成为一些营销的手段，大部分是骗子，不是销售就是培训，望酌情考察。 来自职Q用户：梁先生

公司组织员工考腾讯云认证，有这个必要吗？

个人觉得公司也有自己的考虑，通过腾讯云认证能快速识别和鉴定人才，降低招聘风险，而且能减少在腾讯云平台开展业务及实施项目的风险，提升研发团队整体技术能力。像腾讯云的合作伙伴都是要求持证上岗的，保证对客户的服务质量。对个人而言，价值也很大，证书含金量权威性高，能力增值加分项，企业同事都认可。

为什么智联招聘上面发布的工资待遇和面试之后不一样呢 不符合要求可以直说 通过面试之后 给一个低的工

哈哈、高工资骗你投简历而已。工资实际上很低。这都是套路、我见过的所有的都这样。骗你来上班、什么底薪低、主要靠提成。都是忽悠。无非就是想让劳动力更廉价一点。记住资本家的眼里、对你只有剥削与压迫。永远不要信什么提成啊、加薪的鬼话 来自职Q用户：匿名用户智联上收费可能低些，所以一些小公司都在这里招聘，不过也有好公司。工作上如果是自己感兴趣的，有很稳定，提升空间有机会的话，哪怕只有3成机会，也不要轻易辞职。多数公司管理层喜欢的是老员工，也不排除有的企业瞎搞，专门剔除对他有威胁的人。祝你好运 来自职Q用户：匿名用户

急!!本人新找了一份工作，上市公司，面试通过后地区经理跟我说合同可以和公司签也可以和智联招聘签，求解

他不想和你签合约就是推卸公司责任，你享受不了公司的补贴待遇，到时候你和公司有纠纷，由于你签得合同不是和他签得，你只能按智联的合约的内容ARGUE。。。。这些都是公司们欺诈劳动力的变相手段